Veel van de problemen die ik in mijn praktijk tegenkom hebben te maken met de druk die mensen ervaren vanuit de huidige maatschappij. Er is te weinigtijd om alle dingen te doen die je wilt doen of denkt te moeten doen. Je wilt alles doen en het liefste ook nog alles even goed. Je bent eigenlijk nooit klaar en er ontstaat keuzestress. De kans dat je hiervan een gelukkig en tevreden mens wordt is niet zo groot. Maar er is hoop……Pareto! Pareto? Klinkt Italiaans. Pareto is de naam van een Italiaanse econoom die in 1897 het patroon van het 80/20 principe ontdekte. Dit principe staat vandaag de dag ondermeer bekend onder de namen: de Wet van Pareto, de 80/20 regel, het Pareto principe en het principe van de minste inspanning. Pareto gebruikte dit principe oorspronkelijk als model voor de verdeling van rijkdom. Hij liet zien dat 20% van de bevolking 80% van de rijkdom bezit. Het principe is ook op andere situaties van toepassing en geeft vrij vertaald aan dat slechts een klein deel van de inspanningen (20%), het merendeel (80%) van de resultaten oplevert. Kijkend naar je werksituatie betekent dit dat je met 20% inspanning al 80% van je resultaat behaalt. Wil je echter 100% resultaat leveren, dan kost je dat 80% meer inspanning! Neem je genoegen met 80%, dan houd je veel tijd over voor anderen dingen… Het 80/20 principe – 80% van het resultaat komt voort uit slechts 20% van de inspanningen – is het leidende principe van zeer effectieve mensen en organisaties. Focus dus op wat echt nodig is en laat de rest achterwege. Meer is niet altijd beter.